Am Ende geht es, wie immer, ums Geld. Acht von zehn Beschäftigten würden nach einer Umfrage der gewerkschaftsnahen Hans-Böckler-Stiftung am liebsten nur noch vier Tage pro Woche arbeiten. Fragt man die gleichen Beschäftigten dann, ob sie dafür auch Einbußen bei Lohn oder Gehalt in Kauf nehmen würden, antworten nur noch acht Prozent mit Ja.