Die IG Metall Würzburg und die Schmitter Group GmbH haben sich nach intensiven Verhandlungen auf einen neuen Ergänzungstarifvertrag verständigt, schreibt die IG Metall Würzburg in einer Mitteilung an die Presse. Der Vertrag tritt rückwirkend am 1. April 2025 in Kraft und läuft drei Jahre.

Hintergrund des Konflikts war der Austritt der Schmitter Group aus dem Arbeitgeberverband vbm und der damit verbundene Bruch mit den allgemein gültigen Tarifverträgen. Die IG Metall hatte diesen Schritt scharf kritisiert und sich mit Nachdruck für eine Rückkehr zur Tarifbindung eingesetzt. 

Der Ergänzungstarifvertrag bringt wichtige Regelungen zur Beschäftigungssicherung. Während der Laufzeit des Vertrags werden bestimmte tarifliche Sonderleistungen – etwa das Transformationsgeld und das Urlaubsentgelt – ausgesetzt. Gleichzeitig bleiben zentrale Schutzmechanismen erhalten: Betriebsbedingte Kündigungen sind bis Vertragsende ausgeschlossen, zudem wurden Produktionsprojekte mit Beschäftigungswirkung für den Standort Thüngen vereinbart.