Das Bezirkskrankenhaus in Lohr hat insgesamt 770 "Willkommenstaschen" an die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ausgegeben. In der Tasche finden sich nützliches Material, Informationen rund um den Arbeitgeber und eine kleine Überraschung. Wir das BKH in einer Pressemitteilung berichtet, war sie ursprünglich für neue Mitarbeitende gedacht und resultierte aus einer Idee des Arbeitskreises Mitarbeiterzufriedenheit. Nach der Einführung zum 1. April regte der Arbeitskreis jetzt auch an, die Taschen allen Beschäftigten zur Verfügung zu stellen.

Laut Mitteilung waren im vergangenen Jahr drei Arbeitskreiskreise gegründet worden: Personalgewinnung, Mitarbeiterzufriedenheit und Medien & Kommunikation. In diesen wirken Beschäftigte aus unterschiedlichen Hierarchiestufen und Berufsgruppen mit. In regelmäßigen Abständen von etwa vier bis sechs Wochen finden treffen statt, in denen Ideen entwickelt und Projekte bearbeitet werden.